blog
in het nieuws
Jobport nieuws & actualiteiten.
Corona is een adoptie versneller van het digitaal werken
Het is een tijd die veel onzekerheid met zich meebrengt maar ook meteen veel vraagt van de wendbaarheid van ons land, organisaties en het individu. Ook onze klanten en de re-integratie professionals, casemanagers en loopbaanadviseurs die daar werken zijn volop bezig...
Een volgende crisis raakt de arbeidsmarkt niet
In een volgende crisis wordt de arbeidsmarkt nauwelijks geraakt. Tenminste, niet in aantal banen. Toch krijgen loopbaanadviseurs het in de nabije toekomst erg druk. Henk Jan Grobbe, directeur van Smart Group legt uit waarom. “Het vak loopbaanadviseur wordt echt...
Jobport en AVG
van wat wel en niet moet tot giecheltoets Hoe lang mag je gegevens archiveren in Jobport? Mag je een account delen en is inloggen met extra controlestap verplicht? Vragen die Jobport regelmatig krijgt sinds de invoering van de AVG. Een antwoord op deze en nog een paar...
Jobport zoekt een officemanager
Wat je gaat doen Ondersteunen van het Management Team en de Salesmanagers met het agendabeheer (inplannen en beheren van afspraken), voorbereiden van vergaderingen, presentaties en offertes van klanten en financieel -administratieve handelingen. Met die laatste...
Info & Security beurs 2019
Ook dit jaar was de Info & Security beurs in Utrecht (30 en 31 oktober jl) weer de place-to-be voor iedereen met een belang in beveiliging en/of privacy management. Deze editie lag de nadruk op Artificial Intelligence (AI). De keynote kwam dan ook van de...
Keerpunt, Elabo & Jobport slaan digitaal de brug van spoor 1 naar spoor 2
Jobport biedt sinds de zomer 2019 FunctieLab aan, een instrument waarmee een arbeidsdeskundige een functionele mogelijkhedenlijst (FML) van een kandidaat kan vertalen naar arbeidsmogelijkheden. Door de koppeling zijn de uitkomsten direct bruikbaar in Jobport. De...
Jobport bestaat 10 jaar
In 10 jaar gebeurt veel, blijkt uit ons archief Locatie, locatie In 10 jaar tijd versleet Jobport 6 kantoren. Alles begon in een keuken in Amstelveen. Na verschillende locaties in Eindhoven zitten we nu op een top-plek vlakbij het station. 13! De animo bij Jobport is...
Functienamen in de loopbaanwereld. Hoe zit het ook alweer?
De loopbaan- en re-integratiewereld is de laatste jaren een aantal functienamen rijker geworden. Hoe meer namen, hoe meer onduidelijkheid merken wij. Hoe zit het oorspronkelijk en welke functie is eigenlijk zo goed als onmisbaar?
Een andere blik op slim solliciteren
Nog steeds zetten 9 op de 10 werkgevers een vacature eerst op hun eigen website voor ze vacaturebanken inschakelen. Iets waar we bij Jobsearchers regelmatig met succes op inspelen. Want weet je eenmaal waarom werkgevers dat doen, dan kunnen je cliënten hun banenplan daar handig op afstemmen. Een kijkje in de keuken van Jobsearchers.
Kleine kink in kabel voor duurzame inzetbaarheid
Duurzame inzetbaarheid staat de laatste tijd in de schijnwerpers. De overheid heeft het op de agenda gezet, het onderwerp wordt steeds vaker besproken in de media en er zijn enkele duurzame inzetbaarheid scans op de markt. Alleen werkgevers zijn er nog niet goed op ingericht, blijkt uit onderzoek. Maar die zullen hoe dan ook overstag moeten.
Gemeentelijk werkgever vraagt steeds meer van ambtenaar
Veertig jaar geleden zocht de overheid klerken en commiezen, vandaag de dag ambtenaren 3.0. Een speurtocht door personeelsadvertenties, van Jobport’s oud-collega Peter Kruyen, gedurende deze vier decennia laat zien dat de werkgever steeds meer verwacht.
De Nederlandse vacaturemarkt in 2017: 21% meer vacatures
In 2017 zijn er maar liefst 1.714.074 unieke vacatures online geplaatst, 21% meer dan in 2016. Elke vacature werd gemiddeld 6 keer online gepost; er waren in 2017 10.652.606 vacature-adevertenties. Dat blijkt uit een analyse van Jobfeed, Textkernel’s Big Data tool voor vacatures.