Steeds meer coaches gebruiken Artificial Intelligence (AI). Helemaal zonder risico’s is dat niet. Daarom publiceerde de Nederlandse Orde van Beroepscoaches (NOBCO) een lijst met tips. Krijn Nagtzaam (Jobport) werkte hieraan mee namens Jobport. In deze blog gaat hij...
Jobport groeide in 15 jaar tijd uit van vacature zoekmachine tot een volwassen platform voor loopbaan, verzuim, re-integratie en mobiliteit. Dagelijks werken hier ruim 20 mensen vol overgave aan. Hoe verliepen die jaren en wat waren de hoogtepunten? 2009 De broers...
Leuk AI nieuws! WerkSaam Westfriesland gaat met VNG-subsidie onderzoek doen naar AI ondersteuning. Het doel: Een AI assistent ontwikkelen voor de uitvoerende professional. Hierin werken ze samen met Jobport. Wij vinden dit ontzettend leuk om te doen. Wil je weten wat...
Onze collega Ton Koole geeft zijn altijd interessante mening in de 2e spoor coach podcast van Eliane van Beukering. Over of je als spoor 2 coach wel afhankelijk bent van het arbeidsdeskundig rapport, hoe je met tools een FML of IZP vertaalt naar werk en of de de...
Onze tool Functie Analyse heeft een nieuwe vragenlijst: kandidaat-perspectief. Dit is een generieke vragenlijst waarmee je zonder FML of IZP in kaart brengt welke taken iemand van zijn of haar functie goed kan uitvoeren en of er taken zijn waarin hij of zij...
