Online jobcoaching en jobhunting voor professionals
Ervaar de mogelijkheden
Online Jobhunting
In minder tijd meer passende vacatures
Iedere week +/- 30.000 nieuwe vacatures
Vacatures direct van 10.000+ werkgevers websites
Jobport voor efficient zoeken naar vacatures
Jobport is bij uitstek geschikt voor organisaties of zelfstandig ondernemers die actief zijn in de re-integratie, outplacement en/of loopbaanadvisering. Het is daarbij van belang om de contactmomenten voor het begeleiden van cliënten zo optimaal mogelijk te benutten. In de praktijk is het vinden van geschikte vacatures zowel voor coaches als cliënten vaak een intensieve tijdsbesteding. Werken met Jobport draagt bij aan een effectievere online coaching en biedt een efficiencyslag in de uitvoering van uw jobhunting activiteiten.
Het zoeken naar vacatures staat centraal binnen Jobport. Aangezien de arbeidsmarkt snel verandert besteden we veel aandacht aan het bieden van een volledig overzicht van unieke en actuele vacatures. Wilt u meer weten over de wijze waarop de vacatures worden verzameld leest u dan vooral de toelichting over de techniek.
Voor het vinden van een baan kunnen meerdere kanalen worden ingezet. Voorbeelden hiervan zijn het eigen zakelijk en persoonlijke netwerk, online social media of het nalopen van vacaturebanken, kranten, werkgeverssites en/of andere bronnen waar vacatureaanbod op is terug te vinden. Vooral op dit laatste onderdeel kan Jobport het verschil maken!
Gebruik Jobport door cliënten
Elke cliënt waar u als jobhunter een baan voor zoekt kan toegang krijgen tot Jobport. U voert hier zelf de regie over. U bepaalt wanneer ze toegang krijgen, voor hoe lang en hoe zelfstandig het vacatureaanbod verkent kan worden. Het verlenen van toegang is zeer eenvoudig. U hoeft alleen een e-mail adres, voornaam, achternaam en postcode in te voeren en de uitnodiging wordt automatisch verstuurd. Cliënten kunnen net als de coach/jobhunter eenvoudig het vacatureaanbod verkennen. Wanneer een zoekopdracht passende vacatures oplevert, kunnen deze door u en/of uw cliënt worden bewaard als zoekprofiel. Elke cliënt kan meerdere zoekprofielen vastleggen.
De zoektocht naar relevante vacatures wordt niet alleen zo eenvoudig mogelijk gemaakt, maar wordt ook pro-actief ondersteund. Het vacaturebestand wordt namelijk continue doorzocht op nieuwe vacatures die passen bij de profielen van een cliënt. U en/of uw cliënt krijgen direct bericht zodra een passende vacature wordt gevonden.
Als jobhunter kunt u zelf gevonden vacatures toevoegen aan de ‘mijn vacaturelijst’ van een van uw cliënten. Uw cliënt krijgt hier automatisch bericht van en in het dossier wordt automatisch bijgehouden welke vacatures de cliënt zelf interessant vindt en welke de coach/jobhunter voor de betreffende cliënt heeft geselecteerd.
Jobport biedt naast de bekende zoekcriteria en filtermogelijkheden ook methoden om vacatures boven tafel te krijgen die een ander niet (snel) kan vinden. Een van de veelgebruikte filtermogelijkheden is het filteren op type bron (waar de vacature is gevonden) en/of deze ook terug te vinden is op een vacaturebank/intermediair. In combinatie met het zoeken op trefwoorden door de gehele vacaturetekst is het mogelijk om snel bij passende vacatures te komen die rechtstreeks worden aangeboden bij een werkgever en niet bekend zijn voor het grote publiek!
De voordelen op een rij:
- Snel weer verder met het zoeken naar vacatures (niet nodig om een profiel voortdurend in te voeren op jobsites)
- Geautomatiseerd op de hoogte blijven van nieuwe vacatures per zoekprofiel
- Meer passende vacatures in minder tijd
- Vacatures vinden rechtstreeks bij de werkgevers i.p.v. intermediairs
